3月15日下午，集团副总裁浦静波赴教培中心调研指导新零售培训工作，并实地察看了教培中心正在调试中的微课工作室。
浦静波对教培中心在推进新零售培训工作中的辛勤付出和取得阶段性成果表示肯定，就新零售培训项目的投入与产出、培训与实效、分层与分级等方面，与大家一起开展了讨论交流。他指出，企业要转型要发展首先是从培训抓起，让培训深入人心，形成人人皆重视的良好局面。教培中心在推进新零售培训工作中，要紧贴联华、百股、全渠道等业态新零售重点业务，将会员一体化、服务提升、全员营销等作为主要培训方向，主动与集团职能部门、二级公司保持沟通，合力推进新零售培训工作。他强调，今年集团转型发展任务依然繁重而严峻，希望教培中心的培训工作，能适应集团和企业转型发展需要，扎扎实实在帮助企业员工提升素质和技能方面作出更大贡献。
教培中心党委书记陆敏就落实集团党建工作要求，以党建引领培训、以新零售培训为核心，各类培训业务同步推进的“1+N”培训体系进行了汇报。中心副主任杨敏从“新零售培训计划推进总体情况、线上教育平台建设、新零售混合培训计划及课程开发、新零售微课工作室建设、需要协调解决的问题”等五个方面，作了详细的汇报；同时，将教培中心刚录制完成的，以PPT视频、真人录播、动画视频等形式表现的3堂南宫NG·28新零售词解微课进行了播放和展示。
（供稿：教蓓）
