为进一步促进公司中青年员工间的交流与学习，激发员工的团队协作力与积极性，实现共同进步。近日，第一八佰伴组织并开展中青年体验式拓展培训。公司领导班子、百货事业部HRBP、各商场及部室部分中青年管理人员、劳模、团总支及青柠社成员共计30余人参与到了此次拓展培训中。
本次培训以《团队新游记》为主题，由专业培训教练带领员工们踏上了为期一天的“取经”之路。培训开始前，公司党委书记、副总经理张继红要求各位员工能够在一天的培训中拉近彼此间的距离，破除芥蒂，增进互信，取长补短，尽情展现自我，释放青年人的激情与活力。
队员们纷纷穿上了角色扮演服装，化身西游记中的人物，通过线上操作+AR实景体验的创新游戏模式，沉浸式地还原了“西游取经路”上的重重难关。在这场比拼中，团队成员需要各尽其职，明确分工，精诚合作，充分发挥想象力与创造力，帮助团队完成各项挑战。经过了一天的激烈角逐，最终“太阳队”获得了整场游戏的胜利。
在游戏复盘环节，各团队对一天的游戏过程进行了交流与讨论，分享了活动中收获的经验与不足，队员们不仅感受到了团队合作与沟通的重要性，同时也增进了同事间的友谊，提升了团队凝聚力以及解决问题的综合能力，为创造更高效的工作团队奠定了基础。
公司总经理叶晓京对此次中青年体验式拓展培训作了总结。他希望青年人能够充分发挥自身的创意和胆量，中年管理人员能够凭借丰富的经验做好整体把握，共同拉长长板、补足短板，只有做到互通互助，承上启下，共同提升团队效能，才能让公司在市场中立于不败之地。为公司的持续创新发展注入源源动力，让第一八佰伴的金字招牌愈发璀璨。
（供稿：林云）
